Gerente Administrativo, Recursos Humanos

Gerente Administrativo, Recursos Humanos

GERENTE ADMINISTRATIVO M/F

- Gestão administrativa do dia-a-dia: acompanhamento de relatórios de despesas, gestão de presentes da Guiana, remessa bancária, acompanhamento de caixas registradoras, acompanhamento das várias declarações gerenciais, arquivamento, arquivamento

- Gestão de RH: elaboração de contratos de trabalho (em templates), DPAE, acompanhamento de consultas médicas, cadastros em seguro mútuo e seguro previdência, elaboração ocasional de DUE (com apoio da empresa social), entrada de variáveis de folha de pagamento e acompanhamento da gestão de tempo, plano de poupança da empresa, implantação e acompanhamento de treinamento de funcionários

- Relacionamento com agências de trabalho temporário: acompanhamento de horários e faturamento, solicitação de necessidades e recrutamento

- Faturamento: elaboração de faturas de clientes, arquivamento no Chorus e acompanhamento de seu pagamento, monitoramento de faturas não pagas, recebimento, registro e transmissão de faturas de fornecedores para a empresa de contabilidade,

- Pagamento de faturas de fornecedores

- Contato privilegiado com a empresa de contabilidade

- Ser responsável pelo cumprimento dos procedimentos.

**PERFIL**

- Você é organizado, versátil, independente, rigoroso, proativo
- Você domina o pacote de escritório e o Excel, bem como todas as ferramentas de computador,
- Você sabe como trabalhar de forma independente
- Você tem a capacidade de se adaptar a qualquer situação e sabe priorizar suas missões,
- Você tem senso de responsabilidade,
- Com uma educação mínima BAC +2, você tem experiência bem-sucedida na área.

A EMPRESA

Você está disponível? Então venha e junte-se a uma equipe dinâmica onde tudo é possível.

A Cateco é uma empresa especializada na distribuição de produtos de equipamento doméstico ao público em geral a preços promocionais, bricolage, automóvel, jardinagem, cozinha, lazer, etc.

Estamos à procura do nosso próximo Gerente Administrativo para substituir uma licença maternidade! O cargo deve ser preenchido de 20 de fevereiro de 2025 a 15 de outubro de 2025 em período integral. Está planejado um período de treinamento/transferência de 3 semanas na posição.

Vantagens: Vale refeição, plano de saúde da empresa, horário variável