Gestionnaire paie H/F

Gestionnaire paie



Votre mission :
- Elaborer les fiches de paie.

- Etablir les déclarations sociales de l'entreprise.

- Assurer les relations avec les organismes sociaux.

- Effectuer les travaux post paie (archivage, charges sociales.).

- Etablir la DSN.

- Répondre aux questions des salariés en matière de paie.

- Gérer les formalités d'embauche (DPAE, contrat de travail.) et de départ des salariés (rupture, calcul des indemnités et solde de tout compte.).

- Prendre en charge les activités d'administration du personnel (suivi des absences, des congés, avenant contrat de travail.).

- Participer à l'organisation et la mise en place des plans de formation.

- Assister la Responsable des Ressources Humaines sur le process de recrutement (élaboration des fiches de poste, diffusion des annonces, sélection des candidats.).

- Assurer une veille juridique et sociale.


Votre profil :

- Diplômé(e) BAC+2/3, BTS, DUT ou Licence professionnelle en comptabilité, ressources humaines, gestion des entreprises, ... vous disposez d'une expérience professionnelle minimale de 2 ans dans un poste similaire.

- Maîtrise de l'outil informatique (pack office -Excel, ...) et des logiciels de paie (Sage, Cegid, ADP, Ciel).

- Maîtrise des techniques administratives liées à l'élaboration des bulletins de salaire.

- Rigueur et organisation.

- Qualités relationnelles et esprit d'équipe.

- Discrétion.

- Disponibilité et réactivité.

- Adaptabilité et agilité.

- Goût pour les chiffres.

- Force de proposition.
Poste à pourvoir en CDI à temps plein.