Assistant / Assistante du service personnel

Assistant / Assistante du service personnel

Salaire : Mensuel de 2200,00 Euros

[44359] CH de Cayenne
Missions/Activités principales :
ACCOMPAGNEMENT DU JEUNE PATIENT ET/OU DE SA FAMILLE
DANS LE RESPECT ET EN APPUI DU PROJET THERAPEUTIQUE
En concertation avec les équipes médicales et paramédicales du Pôle
 Accueillir, informer, accompagner, orienter les patients et leurs familles
 Mettre en oeuvre des accompagnements sociaux à court, moyen terme tenant compte du
projet de soins en lien avec les équipes et les partenaires
 Réaliser toute action liée à la prévention de la maltraitance et à la protection de l'enfant
 Rédiger les comptes rendus relatifs aux observations, aux interventions professionnelles et
retours aux équipes de soins suivant la déontologie professionnelle
 Participer aux réunions d'équipe et de synthèse
 Mettre en place ou participer aux actions, interventions collectives intégrant les patients, les
familles et l'unité de soins
 Réaliser au besoin des visites à domicile voire sur le lieu de scolarisation
 Permettre/améliorer l'accès aux soins des jeunes patients dont la famille est en situation de
précarité
 Participer à l'activité du Service Social (réunions, remplacements, rapport d'activité .)
 Participer à la veille sociale et à la formation des travailleurs sociaux
 Travailler avec les partenaires du champ social et les structures d'accompagnement (Aide
Sociale à l'Enfance, Service Social en faveur des élèves, Action Sociale de proximité, ACT
Pédiatrique, MDPH, CAF, Etablissements et services médico-sociaux.).
Autres missions :
 Participation à l'animation et au développement du partenariat et des réseaux
 Participation à la vie institutionnelle des services et/ou du pôle
Description du profil recherché:
COMPETENCES SOUHAITÉES :
Savoir-être :
 Qualités relationnelles et d'écoute
 Sens de la communication
 Capacité d'adaptation et d'autonomie
 Intérêt pour le champ de l'enfance, de l'adolescence
Savoir-faire :
 Savoir mener des actions dans le cadre d'une démarche éthique, déontologique et
partenariale
 Capacité à travailler à communiquer en équipe pluri-professionnelle et à présenter les
spécificités de sa fonction
 Qualités relationnelles et sens de l'organisation : capacité à prioriser son travail
 Connaissance de la Législation sociale, des institutions et des dispositifs dans le champ du
de l'enfance, de l'adolescence et de l'accès aux soins
 Aisance rédactionnelle : capacité à structurer ses écrits professionnels
Compétences relationnelles :
 Esprit d'initiative et de décision face aux situations urgentes
 Sens de la responsabilité
 Autonomie
 Disponibilité
 Discrétion
 Respect des individus, des patients et de leurs familles, des règles institutionnelles
 Maîtrise de soi
 Ouverture aux cultures de Guyane
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour