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Chargé / Chargée de développement local

Annonce modifiée le 31/10/2024

  • Type de contrat : CDI
  • Expérience : > 3 ans
  • Qualification : Agent de maîtrise

Cayenne (97300)

Emploi

Offre

Chargé / Chargée de développement local



DESCRIPTIF DU POSTE

Sous la responsabilité du chef de service Sylvétude à l'ONF, et en lien étroit avec la direction du GEPOG, le. conservateur.trice coordonne la mise en

oeuvre du plan de gestion de la réserve naturelle : surveillance des patrimoines naturels et culturels, suivi scientifique, sensibilisation, suivi administratif et

financier.

Le.a conservateur.trice mène de front la gestion courante de la réserve et la conduite de projets structurants pour son ancrage territorial.

Le poste sera basé dans les locaux de l'ONF à Cayenne et il est amené à travailler au GEPOG avec l'équipe de la RN.

Le.a conservateur.trice anime la gestion et encadrera l'équipe de la réserve constituée aujourd'hui de 4 agents salariés par le GEPOG : deux gardes

techniciens, un chargé de mission scientifique, une chargée de mission éducation à l'environnement.

-Coordonner, encadrer et évaluer la mise en oeuvre du plan de gestion

-Elaborer des propositions de stratégie concernant les axes structurant de la réserve

-la gestion de la réserve, de sa zone tampon ;

-la politique pénale avec l'appui de la DGTM ;

-Encadrer l'équipe de la réserve constituée de 4 agents. Participer à l'encadrement RH (entretiens individuels, gestion des congés, des formations, etc) en

étroite collaboration avec la direction du GEPOG.

-Assurer la gestion administrative et financière de la réserve : gestion du budget de la part ONF et participation à la gestion du budget de la part GEPOG en

étroite collaboration avec la directrice

-Réaliser des demandes de subventions complémentaires à la dotation annuelle pour développer des projets, et gérer les conventions financières

-Rédiger le rapport d'activité annuel

-Animer la cogestion. Organiser les réunions de cogestionnaires. Organiser les Comités consultatifs de gestion annuels.

-Assurer la représentation institutionnelle et animer les partenariats de la réserve : OFB, CNRS, Forces armées de Guyane, Services de police, experts

scientifiques, associations, etc


PROFIL RECHERCHÉ

Poste susceptible d'être vacant

Poste non logé

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