Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Salaire : Mensuel de 1949.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois

Le Groupe SOS Jeunesse du Pôle ASE Guyane est composé de 4 établissements (accueil d'urgence, mecs, placement familiale et jeunes majeurs) et accueille des mineurs dans le cadre de la protection de l'enfance.

Dans le cadre d'un cdd de remplacement pour congé de maternité, la Direction Départementale recherche 1 CESF ou Assistant(e) de service social(e).

Sous l'autorité de la Directrice Départementale du Pôle ASE Guyane, le(a) Conseiller(ère) Economique Sociale et Familiale (CESF) ou l'Assistant(e) de service social(e) met en pratique dans le cadre de l'intervention, les politiques sociales dans l'intérêt des usagers et de leur famille :

- Favoriser l'accès aux droits, à l'identité des mineurs, et jeunes majeurs accueillis
- Etablir un diagnostic social, et un plan d'intervention en partant d'une analyse globale de la situation des jeunes
- Soutien, accompagnement et orientation des familles des jeunes accueillis sur demande de l'équipe
- Améliorer les conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel
- Mener avec eux toute action susceptible de prévenir ou de surmonter leurs difficultés.
- Développer leurs propres capacités à maintenir ou restaurer leur autonomie et faciliter leur place dans la société

Activités principales du poste :

1. Accueil / Evaluation / Information / Orientation
- Entrer en relation/se mettre à disposition du jeune/de sa famille et recueillir des éléments de connaissance permettant la compréhension de la demande
- Informer le jeune/sa famille sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé
- Evaluer la situation en tenant compte des potentialités du jeune/sa famille, de son/leur environnement, de la commande judiciaire
- Orienter le jeune/sa famille vers un service extérieur en fonction du diagnostic posé

2. Accompagnement social
- Apporter une aide au jeune/sa famille en favorisant ses/leurs propres ressources et celles de son/leur environnement (famille, scolarité, milieu de travail, etc.)
- Co-élaborer, dans la mesure du possible, un plan d'actions avec le jeune/sa famille en coordonnant les différentes démarches, en tenant compte de ses/leurs ressources, de son/leur environnement, des moyens de l'institution.
- Rechercher et mobiliser les moyens, coordonner, articuler le travail d'accompagnement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les différents partenaires
- Rédiger des écrits professionnels, organiser, classer, transmettre dans le respect du droit et de la réglementation en vigueur

3. Veille sociale
- Assurer la veille documentaire et la transmission aux équipes
- Actualiser ses connaissances
- Contribuer à la professionnalisation des étudiants en formation

4. Conduite de projets / travail avec les groupes
- Repérer les besoins et/ou intérêts communs de plusieurs jeunes et les mobiliser sur une problématique commune
- Impulser, mettre en œuvre des projets d'intérêts collectif dans lesquels les usagers sont au cœur du partenariat
- Analyser/Evaluer les effets de ces actions

5. Travail en réseau
- Participer aux réunions pluridisciplinaires de l'institution et à l'analyse des pratiques.
- Etablir des relations et mettre en relation l'ensemble des intervenants de l'environnement des jeunes
- Coordonner des travaux avec les institutions et les professionnels et/ou contribuer à un diagnostic partagé avec les partenaires. Participer à la démarche qualité.
- Représenter par délégation son institution auprès des partenaires