Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Salaire : Mensuel de 2444.88 Euros sur 12 mois

Sous l'autorité de la Directrice, et au sein d'une équipe de 9 personnes , le-a chargé-e de projet insertion professionnelle et Labellisation a deux principales fonctions :

Accompagnement à la Labellisation :
- Met en œuvre la démarche de labellisation au sein de l'ARML de l'Océan Indien
- Sensibilise et accompagne les Missions Locales dans le déploiement de la démarche de labellisation
- Organise et anime un groupe de travail régional dédié ; rend compte des travaux auprès des directeurs.trices
- Représente la structure en apportant une contribution technique, notamment au sein des groupes de travail nationaux
- Conçoit et anime des formations et des ateliers de prise en mains d'outils développés par l'UNML
- Réalise des audits à blanc sur demande de l'ARML et des Missions Locales
- Assure le suivi de la démarche au sein de l'ARML et des Missions Locales (points d'avancement, notes, comptes-rendus des réunions, tableaux de bord, suivi d'activité.)

Accompagner la mise en œuvre et assurer le suivi des dispositifs et des partenariats institutionnels :
- Animer des réunions techniques avec les référents thématiques des Missions Locales des dossiers suivis
- Apporter un appui pour la réalisation d'outils communs
- Recueillir les expériences, les pratiques professionnelles et outils existants dans le réseau ; Mettre en forme les informations recueillies en vue de les capitaliser et de les rendre accessibles
- Concevoir et piloter des projets en étroite collaboration avec les Missions Locales
- Travailler en partenariat étroit avec les acteurs externes intervenant dans le cadre des dispositifs suivis et les institutions.
- Participer au développement, à la formalisation et au suivi des partenariats
- Participer aux comités techniques, groupes de travail locaux et réunions organisées par les partenaires
- Préparer les données, animer les réunions des Comités de suivi et comités de Pilotage des dispositifs et projets suivis
- Rédiger des notes, comptes rendus, rapports et synthèses régionales,
- Réaliser les bilans d'exécution des projets suivis bénéficiant de subventions spécifiques
- Assurer une veille sur les dispositifs et mesures, les évolutions réglementaires
Parmi les dossiers suivis : dispositifs des politiques publiques à destination des jeunes, handicap, partenariats institutionnels, suivi de projets, veille informationnelle .
Vous avez une expérience significative en coordination de projets dans le secteur de l'insertion et en suivi/ contrôle qualité.
Lettre de motivation exigée pour postuler et vos compétences devront être justifiées (diplômes, expérience professionnelle, attestations de formation, .)