Coordinateur / Coordinatrice pédagogique
Annonce modifiée le 31/01/2025
Rémunération : 1 850 € A débattre
- Type de contrat : CDI
- Expérience : Débutant accepté
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur métier : Enseignement, Formation, Insertion
Saint-Denis (97400) La Réunion
Emploi
Offre
Coordinateur / Coordinatrice pédagogique
Salaire : Mensuel de 1850,00 Euros à 1851,00 Euros
RESPONSABILITÉS :
Sous la supervision du Responsable régional de PACA Corse SC Solidarité Seniors et en respect des orientations stratégiques, nationales et locales, le Chargé de Coordination Pédagogique (CCP) a en charge tout ou partie des missions suivantes :
- Assurer la mise en place opérationnelle des parcours du socle commun sous la supervision des Responsables régionaux, en lien avec les intervenants régionaux et les référents des volontaires
- Assurer le suivi administratif des parcours du socle commun : planning des formations, inscriptions, convocations, feuilles d'émargement, suivi des présences/absences justifiées/absences injustifiées pour préparation du traitement des factures
- Assurer le suivi logistique : recherche de salles, préparation du matériel
- Assurer la transmission des informations aux intervenants, référents des jeunes (et référents locaux quand présentiel) pour garantir le bon déroulement des sessions : ressources, informations sur profils volontaires, compte-rendu des sessions précédentes
- En lien avec les Chargés de développement et quand pertinent, inscrire les volontaires dépendant de l'agrément de l'AND-SC2S aux formations du droit commun du Service Civique (PSC1 et FCC) dans des organismes agréés, notamment régionaux, et en faire le suivi (attestations de présence, lien avec les Assistantes Administratives...)
- Co-animer, avec les responsables régionaux, le réseau d'intervenants : échanges de pratiques et journée de travail dédiée
- Appuyer / Assurer l' identification d'intervenants potentiels pour le socle commun
- Participer aux chantiers transverses du Socle, et notamment à la création d'outils pédagogiques pour l'espace ressources (intervenants du socle commun et les volontaires)
- Mettre en place les modules Formation des Organismes d'Accueil dédiées SC2S en ligne avec les délégataires de la FOA
- Contribuer à l' évaluation du socle commun au niveau régional, dans le cadre de la démarche qualité : administrer les questionnaires d'évaluation, analyser les réponses, consolider les données
- Orchestrer la communauté des volontaires au niveau local et coordonner l'organisation des temps de valorisation de la mobilisation, en lien avec les équipes régionales
- Animer ponctuellement le module "Etre Volontaire Service Civique Solidarité Seniors", en appui des Chargés de développement et en accord avec les responsables régionaux
PROFIL RECHERCHÉ :
- Dynamisme, rigueur, persévérance
- Très bon sens de l'organisation et de la gestion des délais et des priorités
- Parfaite maîtrise des outils numériques
- Expérience dans l'organisation d'événements
- Capacités de synthèse et rédactionnelles
- Capacités de prise de parole en public - clarté d'expression orale
- Aptitudes relationnelles et capacité à travailler en réseau
- Expérience associative et/ou dans le milieu de la formation est un plus ; connaissance du Service Civique aussi
- Capacité à travailler à distance, dans un environnement mouvant, dans le contexte d'un projet innovant
CONDITIONS
· Contrat : Contrat à temps partiel souhaité : 4/5ème - 4 jours par semaine. Temps plein négociable.
· Statut : Agent de maîtrise
· Poste basé à La Réunion avec déplacements sur la région : pas d'exigence de ville de résidence (poste majoritairement en télétravail)
· Rémunération mensuelle : 1 850 euros brut (pour un contrat de 30h/semaine) + 150 euros de prime géographique + prime outre-mer (225 euros mensuels) + mutuelle + chèque déjeuner
· Prise de poste : Mars 2025
· Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation