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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Annonce modifiée le 02/07/2024

  • Type de contrat : CDD
  • Durée (en mois) : 7
  • Expérience : Débutant accepté
  • Qualification : Salarié
  • Secteur métier : Social, Petite enfance, Services à la personne

Saint-Paul (97460)

Emploi

Offre

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Salaire : Mensuel de 2556.00 Euros sur 12 mois

L'IMS Les Champs de Merle recrute 1 éducateur spécialisé pour son Service d'éducation spéciale et de soins à domicile (SESSAD) dont la mission globale est d'accompagner des usagers, âgés de 3 à 20 ans présentant une déficience motrice ou un polyhandicap.
Vous avez pour mission :
- la prise en charge précoce pour les enfants de la naissance à 6 ans comportant le conseil et l'accompagnement des familles et de l'entourage familier de l'enfant, l'approfondissement du diagnostic, le traitement et la rééducation qui en découlent, le développement psycho-moteur initial de l'enfant, la préparation des orientations ultérieures.
- le soutien à l'intégration scolaire ou à l'acquisition de l'autonomie comportant l'ensemble des moyens médicaux, paramédicaux, psychosociaux, éducatifs et pédagogiques adaptés.
- Les interventions s'accomplissent dans les différents lieux de vie de l'enfant ou adolescent (domicile, crèche, école ) et dans les locaux du service ».
Le SESSAD est un service ambulatoire. Cette particularité entraîne la réalisation de tâches telles que :
- le transport quotidien avec ou sans enfants - les nombreux transferts (fauteuil-véhicule, etc.) -lle transport du matériel nécessaire aux séances.

Vous assurez la référence d'enfants dans le cadre des projets individualisés d'accompagnement, de manière nominative par le biais d'une fiche fiche intitulée « fonction référent ».
Dans ce cadre, vous êtes amené à :
- Assurer le suivi des familles, remonter leurs attentes et leurs besoins
- Rédiger les projets individualisés dans le respect des procédures internes
- Être garant de la mise en œuvre de ce PIA (Projet Individualisé d'Accompagnement) dans une démarche éthique et de bientraitance
- Remonter les dysfonctionnements ou difficultés rencontrées dans les situations.

CDD de remplacement Temps plein du 12/08/2024 au 18/02/2025

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