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Gestionnaire paie et administration du personnel

Annonce modifiée le 06/01/2025

  • Type de contrat : CDI
  • Expérience : > 3 ans
  • Qualification : Salarié

Saint-Paul (97460) La Réunion

Emploi

Offre

Gestionnaire paie et administration du personnel



Description du poste :
À la recherche de votre prochain défi professionnel ?
LHH Recruitment Solutions, spécialiste en recrutement, management de transition et évaluation de talents, recherche pour son client un Gestionnaire Paie et Administration du Personnel (H/F), basé dans l'Ouest de l'île (Saint-Paul).
Envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance ?
Sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines, vos principales missions incluront :***La réalisation des paies pour plusieurs établissements : collecte et vérification des éléments variables de paie, saisie et contrôle des heures, ainsi que des absences (maladie, accidents du travail, congés payés, etc.).
* La gestion et le suivi des arrêts de travail (maladie, accidents du travail, etc.).
* La création et la mise à jour des dossiers des nouveaux salariés, tant physiques qu'informatique.
* L'établissement des DUE (Déclarations Uniques d'Embauche) et des contrats de travail.
* La préparation des documents de sortie (certificats de travail, soldes de tout compte, chèques, etc.).
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 à BAC+4 dans le domaine des ressources humaines ou de la comptabilité et vous disposez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans un poste similaire, que ce soit en entreprise ou en cabinet.
Vous démontrez une rigueur et une capacité d'organisation dans toutes vos démarches, ce qui vous permet de gérer efficacement les différentes tâches liées à la paie et à l'administration du personnel. Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en appréciant le travail collaboratif au sein d'une équipe dynamique.
Votre aisance relationnelle vous permet d'interagir facilement avec les différents interlocuteurs, qu'il s'agisse de vos collègues, des responsables ou des salariés. Vous savez faire preuve d'empathie et de disponibilité pour répondre à leurs questions et les accompagner dans leurs démarches administratives.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous aspirez à relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler !
Pour faire la différence, LHH est le partenaire qu'il vous faut.

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