Responsable paie et administration du personnel

Responsable paie et administration du personnel



RESPONSABILITÉS :

En tant que Responsable du service Paie, vous êtes rattaché au service ressources humaines, vos missions seront donc :
- garantir la gestion efficace et conforme de la paie et des dossiers administratifs du personnel.
- Contrôler les paies, les cotisations et les virements.
- Piloter et sécuriser le cycle de paie.
- Formaliser et faire évoluer les processus selon les évolutions réglementaires, conventionnelles et techniques.
- contrôler les déclarations obligatoires et les règlements des cotisations sociales.
- Préparer les données de paie et sociales nécessaires aux différents projets ou négociations
- Travailler en étroite collaboration avec les différents services internes
- Participer aux divers Comités et projets RH transverses
- Manager l'équipe en place, les accompagner dans leurs montées en compétences et suivre les reporting d'activité

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez une expérience significative en gestion de la paie et une connaissance approfondie des réglementations légales et conventionnelles en vigueur.
Vous êtes titulaires d'un BAC+4/5 dans le domaine des Ressources Humaines ou similaire.
Votre aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents services ainsi que votre capacité à gérer des projets et à formaliser des processus se sont révélées dan vos précédentes expériences.
Vous maitrisez les outils bureautiques et les logiciels adaptés.
Vous êtes reconnu pour votre vigueur et votre réactivité ainsi que votre sens de la discrétion et des responsabilités.
Vous vous reconnaissez à travers ce profil et vous êtes en quête de nouveaux challenges ? Transmettez nous rapidement votre candidature !